Devenez pédagogue innovant : réinventez vos pratiques éducatives

Pour qui ?
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Enseignants de l’Éducation nationale qui veulent introduire de nouvelles approches en classe.
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Éducateurs et pédagogues issus de Montessori, Freinet, Steiner, Reggio… qui souhaitent enrichir leur palette.
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Créateurs de structures éducatives (micro-crèches, écoles alternatives, tiers-lieux, ateliers).
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Formateurs et accompagnants qui veulent actualiser leurs méthodes avec des outils innovants.
Pourquoi cette formation ?
Les enseignants, formateurs et éducateurs évoluent aujourd’hui dans un contexte inédit.
Les enfants, les jeunes mais aussi les adultes en formation grandissent et apprennent dans un monde traversé par des mutations profondes :
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Révolution numérique et intelligence artificielle, qui bouleversent l’accès au savoir, les manières d’apprendre et les compétences attendues dans tous les métiers.
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Crise climatique et écologique, qui impose de former des citoyens et des professionnels conscients, responsables et capables d’inventer des solutions durables.
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Transformations sociales et culturelles, marquées par une diversité accrue, des enjeux d’inclusion et de justice, et de nouveaux rapports à l’autorité et aux institutions.
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Incertitudes économiques et géopolitiques, qui fragilisent les repères traditionnels et nourrissent anxiété, besoin de résilience et adaptation continue.
Dans ce paysage mouvant, les méthodes transmissives montrent leurs limites.
Conçues pour une époque où le savoir était rare et centralisé, elles ne suffisent plus face à des publics qui vivent au milieu d’informations surabondantes mais peinent à en discerner le sens.
Les pédagogies abordées dans la formation
Notre parcours traverse Montessori (autonomie), Freinet (coopération), Steiner-Waldorf (créativité), Decroly (centres d’intérêt), Reggio Emilia (esthétique & documentation), Createctura (espaces sensibles & installations), DFC – Design for Change (projets à impact), Dewey & Kilpatrick (learning by doing), Claparède (éducation nouvelle), pédagogie institutionnelle Oury-Vasquez, pédagogies de projet & coopérative, Vygotski (socio-constructivisme), Kolb (expérientiel), Freire (pédagogie critique), apports des neurosciences & de la psycho cognitive, éducation émotionnelle & sociale, éducation populaire, design thinking et culture maker — pour conjuguer autonomie, créativité, inclusion et pouvoir d’agir.
Nous aborderons également les éco-pédagogies et écoschools : éducation au développement durable (UNESCO), outdoor education, forest schools scandinaves, pédagogie du vivant et de l’éco-citoyenneté. Les modèles nordiques (Danemark et ses folkehøjskoler, Finlande et son système fondé sur la confiance et l’équité, Islande et sa pédagogie de l’exploration) seront aussi mobilisés pour repenser le rôle de l’école dans nos sociétés.
Enfin, nous explorerons les pédagogies émergentes liées au numérique et à l’intelligence artificielle : adaptive learning, apprentissage collaboratif augmenté, IA comme co-apprenant, pédagogie de la donnée et de l’éthique numérique. Ces démarches récentes s’articulent avec les écoles démocratiques (Summerhill, Sudbury), la pédagogie du care, les pédagogies inclusives et interculturelles, la philosophie pour enfants, la pleine conscience et la psychologie positive.
Au croisement de ces approches, le pédagogue innovant devient un artisan capable de conjuguer autonomie, créativité, inclusion, transition écologique et usage éthique des technologies, pour donner aux apprenants le pouvoir d’agir dans un monde en mutation.


Aujourd’hui, qu’il s’agisse d’élèves, d’étudiants ou d’adultes en formation, il ne s’agit plus seulement d’accumuler des connaissances. Ils doivent :
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Donner du sens à leurs apprentissages, en les reliant à leur vie quotidienne, à leurs pratiques professionnelles et aux grands enjeux du monde.
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Développer créativité et pensée critique, pour imaginer des solutions inédites dans un univers complexe et incertain.
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Acquérir un véritable pouvoir d’agir (« agency ») : la conviction et la capacité d’influencer leur environnement, de transformer leur réalité plutôt que de seulement s’y adapter.
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Pour les plus grands, apprendre à vivre avec l’IA, à l’utiliser de façon raisonnée et éthique, tout en renforçant leurs compétences d’analyse, de jugement et de création.
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Évoluer dans des environnements d’apprentissage qui prennent en compte le bien-être et la santé mentale, conditions essentielles pour apprendre durablement.
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Développer une littératie climatique et citoyenne, afin de devenir des acteurs éclairés des transitions sociales, environnementales et technologiques.
Répondre à ces besoins suppose d’accepter que le rôle du pédagogue change profondément :
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Passer du statut de transmetteur de savoirs à celui d’accompagnateur de parcours.
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Devenir non plus une figure d’autorité verticale, mais un partenaire éducatif qui apprend aussi de l’autre.
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Concevoir des environnements, situations et expériences d’apprentissage qui favorisent la coopération, la créativité, l’autonomie et l’engagement.
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Assumer une responsabilité éthique, car chaque choix pédagogique façonne non seulement l’apprenant, mais aussi le citoyen et le monde de demain.
C’est précisément ce que cette formation vous propose : un temps pour explorer, expérimenter et réinventer votre pratique à la lumière des pédagogies innovantes, des apports scientifiques récents et des grands défis éducatifs à venir — que vous soyez enseignant, éducateur ou formateur d’adultes.
Exercices et études de cas que vous rencontrerez dans la formation pour transformer vos pratiques
Dans ce parcours, chaque exercice est pensé pour vous aider à repenser votre façon d’enseigner et de former :
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Prendre du recul : identifier vos réflexes pédagogiques, questionner vos habitudes, clarifier vos valeurs.
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Changer vos espaces : analyser votre environnement de travail et concevoir de nouvelles dispositions inspirées de Reggio ou Createctura.
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Faire évoluer vos séquences : revisiter un cours ou un atelier avec les apports de Montessori, Freinet, DFC, la pédagogie du care ou du design thinking.
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Développer d’autres postures : explorer la coopération, la créativité, l’inclusion, l’usage éthique du numérique et de l’IA.
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Réagir à des situations réelles : études de cas sur l’inclusion, l’éducation émotionnelle, l’éco-pédagogie ou l’innovation numérique.

Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, vous serez capable de :
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Identifier et comprendre les pédagogies émergentes et leurs principes fondateurs.
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Situer votre pratique au regard des nouveaux besoins éducatifs (agency, climat, santé mentale, IA, inclusion).
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Concevoir des espaces, projets et activités qui favorisent l’autonomie, la coopération et la créativité.
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Expérimenter l’usage raisonné et critique de l’intelligence artificielle dans vos pratiques pédagogiques.
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Prototyper et documenter un projet pédagogique innovant, prêt à être testé dans votre contexte professionnel.

12 modules
M1 -
Explorer l’identité du pédagogue innovant

M2 -
Booster la créativité et la beauté

M3-
Repenser l’espace comme expérience
M4 -
Développer les compétences transformatrices et « agency »

M5 -
Pédagogies coopératives et expérientielles

M6 - Développer la pensée critique, créativité et résolution de problèmes complexes
M7 -Développer bien-être, santé mentale et compétences socio-émotionnelles

M8-Eduquer au climat, durabilité et « green skills »

M9-Neuroéducation et pédagogie par le jeu
M10-Le pédagogue et l’intelligence artificielle

M11-Le pédagogue comme chercheur et artisan

M12-Prototyper et transformer sa pratique
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